Wynagrodzenia - po zmianach od 1 lipca 2022 r.
Podatnik PIT nie ponosi odpowiedzialności za podatek, który powinien być pobrany przez płatnika. Odpowiedzialność za pobranie i odprowadzenie tego podatku ponosi płatnik do wysokości zaliczki, do której pobrania zobowiązany jest płatnik (art. 26a Ordynacji podatkowej). Jednak gdy płatnik nie pobierze zaliczki na podatek, a podatnik zapłaci zaniżony podatek w rozliczeniu rocznym, nie może domagać się
Niektórym naszym pracownikom będziemy wypłacali odszkodowanie za powstrzymanie się od działalności konkurencyjnej w czasie trwania stosunku pracy. Odszkodowanie zostało ustalone w stałej miesięcznej kwocie i będzie wypłacane na podstawie składanych przez te osoby co miesiąc oświadczeń o powstrzymaniu się od działalności konkurencyjnej. Czy odszkodowanie powinniśmy wliczyć do podstawy wymiaru wynagrodzenia
Na przeciwdziałanie mobbingowi składa się zakaz mobbingu bezpośrednio ze strony pracodawcy lub osób dokonujących w jego imieniu czynności z zakresu prawa pracy. Ponadto pracodawca powinien eliminować mobbing w przypadku jego wystąpienia oraz stosować tzw. prewencję antymobbingową. Skutkiem niedopełnienia opisanych obowiązków jest odpowiedzialność odszkodowawcza pracodawcy (wyrok Sądu Najwyższego z
W przyszłym roku minimalne wynagrodzenie za pracę ponownie wzrośnie dwukrotnie – w I półroczu 2024 r. do 4242 zł oraz w II półroczu 2024 r. do kwoty 4300 zł. Oznacza to, że inne świadczenia pracownicze, których wysokość zależy od płacy minimalnej, także zostaną podwyższone we wskazanych terminach. Chodzi tu m.in. o dodatek za pracę w nocy, kwoty wolne od potrąceń czy wynagrodzenie za przestój. W rezultacie
W 2023 r. zapadło wiele ważnych orzeczeń w zakresie wynagrodzeń i świadczeń dodatkowych przysługujących pracownikom. Sądy zajmowały stanowiska m.in. w kwestiach wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, wieloskładnikowości wynagrodzenia w umowie o pracę, zwrotu kosztów podróży służbowych czy wykorzystywania samochodów prywatnych do celów służbowych. Rozpatrywane było też prawo pracowników do odpraw emerytalno-rentowych