Nieodpłatne świadczenia na rzecz pracowników: deputaty, polisy, zapomogi, świadczenia urlopowe

Opodatkowaniu VAT podlegają nie tylko odpłatne dostawy towarów oraz odpłatne świadczenie usług na terytorium kraju (art. 5 ust. 1 pkt 1 ustawy o VAT), ale również - na zasadach wynikających z przepisów art. 7 ust. 2 oraz art. 8 ust. 2 ustawy o VAT - nieodpłatne dostawy towarów oraz nieodpłatne świadczenie usług, w tym nieodpłatne dostawy towarów oraz nieodpłatne świadczenie usług na rzecz pracowników. Z regulacji tych wynika, że opodatkowaniu podlega:

● nieodpłatne przekazywanie pracownikom towarów innych niż drukowane materiały reklamowe i informacyjne, prezenty o małej wartości oraz próbki, należących do przedsiębiorstwa podatnika (pracodawcy), jeżeli podatnikowi przysługiwało, w całości lub w części, prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego przy nabyciu tych towarów (art. 7 ust. 2 ustawy o VAT);

● zużycie towarów na cele osobiste pracowników, należących do przedsiębiorstwa podatnika (pracodawcy), jeżeli podatnikowi przysługiwało, w całości lub w części, prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego przy nabyciu tych towarów (art. 7 ust. 2 pkt 1 ustawy o VAT); dotyczy to towarów innych niż drukowane materiały reklamowe i informacyjne, prezenty o małej wartości oraz próbki (art. 7 ust. 3 ustawy o VAT), jednak kwestia ta nie jest oczywista, gdyż art. 7 ust. 3 ustawy o VAT mówi jedynie o "przekazywanych" drukowanych materiałach reklamowych i informacyjnych, prezentach o małej wartości oraz próbkach;