Dofinansowanie wypoczynku dzieci pracowników
Pracodawcy zobowiązani do stosowania przepisów dotyczących zamówień publicznych muszą wydatkować środki na świadczenia socjalne swoich pracowników nie tylko zgodnie z przepisami podatkowymi, ale także dotyczącymi zamówień publicznych. Obowiązek ten rodzi w praktyce wiele problemów.
Jakie warunki muszą być spełnione, aby móc skorzystać ze zwolnienia z podatku dochodowego, w przypadku dopłaty przez zakład pracy do wypoczynku dzieci?
Podatnik zakupuje kolonie i obozy, usługi transportowe w obcych firmach. Faktury za te usługi płacone są ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Pracownicy za kolonie i obozy dla dzieci wnoszą odpłatność w wysokości nie wyższej niż 70% wartości zafakturowanej usługi brutto- zgodnie z regulaminem ZFŚS. Odpłatność zasila środki ZFŚS.W związku z powyższym podatnik poprosił o udzielenie odpowiedzi
Jaki dokument dla płatnika jest wystarczającym dowodem do zastosowania zwolnienia z pobierania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych do dopłat do wypoczynku określonego w art. 21 ust. 1 pkt 78 ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych?
Czy bony towarowe oraz dopłaty do wypoczynku letniego przyznane emerytom i rencistom w związku z łączących ich poprzednio z zakładem pracy stosunkiem służbowym są opodatkowane podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
Czy należy opodatkować wykupione z ZFŚS zakładu pracy zakwaterowanie jako dofinansowanie krajowego wypoczynku pracowników?
dotyczy dofinansowania przez pracodawcę pobytu pracowników w ośrodku wypoczynkowym
1. czy zakład pracy ponosząc koszty na opłatę turnusu rehabilitacyjnego dla niepełnosprawnego dziecka swojego pracownika, doliczy poniesiony wydatek do dochodu pracownika?2. czy ten sam zakład pracy może przekazać pieniądze na opłacenie turnusu rehabilitacyjnego dla niepełnosprawnego dziecka w wysokości 2.890,- zł, na kilka takich turnusów, w takich samych kwotach, 3. oraz czy ten sam zakład pracy
Czy dopłata do wypoczynku rehabilitacyjnego otrzymana z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych przyznana emerytowanemu pracownikowi korzysta ze zwolnienia od podatku dochodowego?
Czy od kwoty przyznanego pracownikowi dofinansowania do zorganizowanej przez zakład pracy wycieczki sfinansowanej ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych należy odprowadzić podatek dochodowy od osób fizycznych?
Czy bilety do kina, teatru, na basen są rzeczowymi świadczeniami otrzymywanymi przez pracownika, które podlegają zwolnieniu z opodatkowania? Czy dopłata (w wysokości 100% kosztów) do wypoczynku zorganizowanego dzieci i młodzieży do lat 18. korzysta ze zwolnienia od podatku dochodowego? Czy można zakwalifikować do wypoczynku zorganizowanego zwolnionego od podatku pobyt dziecka na kwaterze prywatnej
1) Czy zapomoga z tytułu długotrwałej choroby wypłacona z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych osobie pobierającej świadczenie przedemerytalne korzysta ze zwolnienia od podatku dochodowego w oparciu o art. 21 ust. 1 pkt 26 ustawy o podatku dochodowym? 2) Czy zwolnienie zawarte w art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy dotyczy również świadczeń rzeczowych dla emerytów, rencistów i osób pobierających świadczenie
Czy dofinansowanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych wypoczynku dzieci zorganizowanego w formie wycieczki szkolnej podlega opodatkowaniu? 1408/PD/415-1/05, postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego
Czy na podstawie przepisów art. 21 ust. 1 pkt 78 lit. a ustawy o podatku dochodowego od osób fizycznych (Dz.U z 2000r. nr. 14 poz. 176 z późn.zm.) zwolnieniu z podatku podlegalaby ta część doplaty sfinansowana z zakladowego funduszu świadczeń socjalnych do wypoczynku zorganizowanego rownocześnie dla dzieci i rodziców w formie wczasow, która dotyczyłaby wypoczynku dzieci do 18 lat. Czy też zwolnieniu
Czy dopłaty do wczasów i kolonii z funduszu socjalnego podlega opodatkowaniu?
Czy dofinansowanie do wycieczki dla emerytów i rencistów w związku z łączącym ich uprzednio z zakładem pracy stosunkiem służbowym jest świadczeniem rzeczowym?
Według jakich zasad opodatkowane są przychody z tytułu dofinansowania osobom, które pobierają świadczenia przedemerytalne, wczasów indywidualnych ze środków ZFŚS ?
Czy wydatki poniesione na działalność socjalną pracowników, określoną w art. 2 ust. 1 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. Nr 70, poz. 335 ze zm.), pokryte ze środków działalności spółki, a nie ze środków zgromadzonych na koncie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, stanowią koszty uzyskania przychodów?
Stan faktyczny:Spółka nasza zgodnie z preliminarzem wydatków z ZFŚS dofinansowuje w różnych wysokościach kolonie dla dzieci pracowników.1.W m-cu kwietniu Spółka przekazała do jednego z organizatorów kolonii 100% przedpłaty i otrzymała fakturę ze stawką zw( w załączeniu). Z faktury wynika, że kolonie zostaną zorganizowane w dwóch terminach. Część przekazanej kwoty do organizatora zostanie zwrócona przez
Pracodawca, który podjął decyzję o wypłacie świadczenia urlopowego, wypłaca je pracownikom niezależnie od sytuacji materialnej i rodzinnej. W inny sposób wydatkowane są środki z funduszu socjalnego np. na dofinansowanie do wypoczynku.