• Tematy:
• Niezbędnik kadrowy,
• majówka,
• pracownik niepełnoetatowy,
• rozkład czasu pracy,
• urlop wypoczynkowy,
• wymiar czasu pracy

Jak święta wpływają na wymiar czasu pracy w maju 2024 r.

W maju 2024 r. pracodawca powinien obniżyć wymiar czasu pracy łącznie o 24 godziny z tytułu 3 świąt, które przypadają w tym miesiącu, tj. 1 maja (święto państwowe), 3 maja (Święto Narodowe Trzeciego Maja) i 30 maja (Boże Ciało). Jedynie pierwszy dzień Zielonych Świątek, obchodzony w tym roku 19 maja (zawsze występuje w niedzielę), nie obniża wymiaru czasu pracy. Za święta przypadające w maju 2024 r. nie trzeba też oddawać pracownikom dodatkowego dnia wolnego. 

W maju 2024 r. występują 4 święta, które są dniami wolnymi od pracy: